阅读提示：文明创建没有终点，文明创建永远在路上。荆门市自摘得全国文明城市的奖牌后，坚持推动创城常态化、制度化，确保创城工作不松、力度不减、步子不停，让创建成果持续惠民利民，不断提升城市精细化管理水平和文明气质。
2020年11月10日，是300万荆门人梦想成真的日子。拿到“全国文明城市”的奖牌，荆门人视之如珠似宝。
攻城难，守城更难。也是从那一天起，荆门人民以重新出发的勇气，横下一条心，铆足一股劲，开始了一场“守护金牌”“擦亮金牌”的新赛跑——
聚焦“常、长”，打造“机制美”
全国文明城市，是全体市民的共同荣誉，全民参与共建共享，是这个城市最美的风景。为了保卫荣誉，风景常在，荆门市建立长效机制常态化推进创城，让文明内化于心外化于行。
荆门市锚定“常态”创城这个总目标，从组织保证、制度保证、人员保证上求“长效”。在原有创建机构基础上，调整了内设机构，组建了一办（综合协调办公室）三组（督办组、工作组、宣传联络组），实现了创城办主导、市区联动、以区为主、部门主抓、市区同责、城乡一体的工作机制。3个区、84个市直部门、70个社区也都相应建立了创建工作专班或专门机构，配备专人从事创建工作，加强对创建工作的联络协调督促检查。
文明创建常态化、管理精细化离不开制度的支撑。该市出台了《荆门市关于常态长效创建全国文明城市的实施意见》，制定了26项具体措施推动创城常态长效。持续开展交通秩序、环境卫生、基础设施、公益广告、空中线缆等16项专项整治，创建水平不断提升。
三分创建，七分包保。荆门市制订包保工作方案，按照定人、定岗、定责的总规划，以区为主、街道为片区、社区为网格，明确了各责任点位带队领导、包保成员及包保职责，做到了分工明确，责任链条清晰。市、区部门的包联人员主动下沉社区一线，积极参与创城工作。在“社区吹哨、部门报到”活动中，各部门结合党史学习教育，针对包联社区实际，帮助社区解决实际问题，获得居民点赞。
创城队伍的专业化是关键，针对《全国文明城市测评体系（2021版）》新增项目，荆门市分层分类开展培训，今年以来，共开展各类培训120余场次，培训人员4000余人，做到了新增项目学精准、原有项目学精细。
聚焦督办，构建“考核美”
每天早上八点，在短暂的晨会碰头之后，市创城办督办员们就兵分十路，开展了风雨无阻、节假无休的日常“巡街”，主次干道、背街小巷、农贸市场、社区小区……荆门城区处处留下了他们的脚印，他们如同一只只啄木鸟，用敏锐的眼睛捕捉着身边的文明创建“漏洞”，他们汇聚成城市管理的一股推力，为荆门的城市环境和文明指数加分。
督查督办，一直是荆门市巩固创建成果的“法宝”之一，在落实各项创建工作取得实效的过程中，市创城办充分发挥模拟测评“指挥部”，专项督查“助推器”，责任包保“压舱石”的作用，进一步夯基础、压实责任，构建常态长效创城格局。
荆门市始终坚持“一天一安排、一周一小结、一月一调度、一季度一测评”的指挥调度机制，分节点推进创城工作。据不完全统计，今年4月以来，召开调度会12次，专项工作会议36次。按照一季度一测评的工作计划，市创城办组织了四次模拟测评，其中第四次模拟测评均分达到93.36分，得满分的单位达到17个；开展了交通路口、农贸市场、背街小巷、小区、新时代文明实践中心、所、站等16个专项整治及测评，反馈问题清单4000余个；模拟测评和专项考核结果及问题清单在媒体公示，对排名靠后的区、市直单位进行通报，有效遏制了部分单位“重突击、轻常态”的不良倾向。
荆门市把发现问题、解决问题作为提升创建质效的着眼点、着力点，坚持双督双考，采取市级督办和市直部门督办，专项考核和模拟测评相结合的方式，督考合一，集中整治与常态化管理相结合，市、区两级组织督办员每天对三区进行常态化检查，严格按照测评标准对各点位进行打分，对排名最后一名的部门进行约谈，进一步强化各区各部门创建执行力，助推创城水平提升。
共建文明城市，共享文明成果。2021年是新一轮全国文明城市创建周期的起始年，是全国文明典范城市首提年。全国文明典范城市，是全国文明城市的升级版，也是文明城市的标杆，是全国文明城市的“文明高地”中更具影响力、辐射力、引领力的“文明高峰”。
荆门市将围绕创建全国文明典范城市，排出“时间表”，画出“路线图”，打出“组合拳”，瞄准新目标，铺展新蓝图，奋力奔跑、永不停步，打造更具影响力、辐射力、引领力的“文明高地”。（荆门日报 记者胡晓莉 通讯员 张龙 熊飞）
